Kwartiermaker zorgzame gemeenschappen

Bij de NNCZ geloven we in de kracht van mensen en de gemeenschappen waarin zij leven. We willen niet alleen goede zorg bieden, maar ook bijdragen aan dorpen en wijken waarin mensen elkaar kennen, ontmoeten en ondersteunen. Als Kwartiermaker Zorgzame Gemeenschappen geef je een impuls aan deze ontwikkeling. Je verbindt inwoners, maatschappelijke partners, medewerkers en gebiedsleidinggevenden en helpt om kansen voor samenwerking te benutten.

Vanuit onze visie van ZamSam stimuleer je een manier van werken waarin eigen kracht, samenredzaamheid en onderlinge betrokkenheid centraal staan. Je bouwt voort op wat er al is in de gemeenschap en ondersteunt gebiedsleidinggevenden en medewerkers bij het versterken van de verbinding met hun omgeving. Je neemt initiatieven niet over, maar helpt ruimte te creëren voor ideeën en eigenaarschap van inwoners. Zo draag je bij aan een samenlevingsgerichte organisatie waarin medewerkers, inwoners en lokale partners elkaar versterken en de kracht, talenten en initiatieven van de gemeenschap centraal staan.

Vragen?
Neem contact met mij op

Dat klinkt goed! Waar moet ik aan voldoen om aan de slag te gaan als Kwartiermaker zorgzame gemeenschappen?

• Je hebt hbo/wo-werk- en denkniveau en ervaring met organisatieontwikkeling, veranderprocessen of gemeenschapsgericht werken.
• Je hebt affiniteit met de zorg en met het versterken van de verbinding tussen mensen en hun leefomgeving.
• Je bent sterk in het verbinden en enthousiasmeren van mensen en organisaties en weet verschillende partijen in beweging te brengen.
• Je kunt goed luisteren, stelt de juiste vragen en herkent kansen om bestaande initiatieven en netwerken te versterken.
• Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en weet ideeën en ontwikkelingen te vertalen naar concrete stappen.
• Je weet leidinggevenden en medewerkers te ondersteunen en te inspireren bij het ontwikkelen en toepassen van een andere manier van werken.
• Je hebt oog voor samenwerking en eigenaarschap en weet hoe je ontwikkelingen duurzaam kunt verankeren.

En als ik aan het werk ga als  Kwartiermaker zorgzame gemeenschappen, wat mag ik dan verwachten?

• We bieden je in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met één jaar. Gedurende deze periode evalueren we gezamenlijk de voortgang, de resultaten en de toegevoegde waarde van de functie;
• Een dynamische, uitdagende functie voor 28 tot 36 uur per week;
• Een arbeidsvoorwaardelijk pakket conform cao VVT;
• Salaris is minimaal € 3.772,15 en maximaal € 5.413,38 bruto o.b.v. 36 uur per week (FWG 55)
  o   Dit is exclusief onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld en eindejaarsuitkering;
• Diverse ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden binnen een mooie, groeiende en unieke organisatie;
• Mogelijkheid tot deelname aan het meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden om mentaal en/of fysiek fit te blijven en waar o.a. een fietsplan of het uitruilen van reiskosten tot de mogelijkheden behoort.

Over ons
De NNCZ brengt wonen, welzijn en zorg bij elkaar. Dat maakt ons uniek. We werken zoveel mogelijk in de buurt van onze cliënten in wijken en dorpen. Zo zijn we dichtbij en weten we wat er speelt bij cliënten.

Mensen wonen steeds langer thuis. Soms omdat ze dat willen, soms omdat het moet. Daarom werken we steeds meer en intensiever samen met netwerkpartners zoals huisartsen, andere zorgprofessionals en het netwerk van de cliënt.

We verbinden ons met mantelzorgers, vrijwilligers, buurtbewoners, professionals en organisaties. We vinden samenwerken, verbinden en dichtbij zijn erg belangrijk. We geloven in de kracht van mensen. En in het geven én ontvangen van hulp. Want: samen zijn we van waarde!

Solliciteren
Ben jij geïnteresseerd in deze functie en lijkt het je leuk om aan de slag te gaan?
Reageer dan via onderstaande knop en wie weet verwelkomen we jou als onze nieuwe Kwartiermaker zorgzame gemeenschappen!

Een referentiecheck maakt deel uit van de aanstellingsprocedure. Daarom vragen wij je, indien mogelijk, om twee referenten op te geven.

Wil je eerst meer informatie? 
Neem dan contact op met de contactpersoon van deze vacature of met afdeling personeelszaken via:
Mail: sollicitaties@nncz.nl
Telefonisch: 0528 – 200 208
Whatsapp: + 31 528 200 208